People Analytics Specialist
Kueski
- Location
- Mexico
- Posted
People Analytics Specialist en Kueski: gestión y análisis de datos, reportes y visualización
Remote Jobs
Ingénieur avant-vente (français et allemand)
Ajax Systems
- Location
- Croatia
- Posted
Ingénieur avant-vente pour Ajax Systems, responsable de la formation technique et de la présentation des produits, avec une expérience pratique dans le secteur de la sécurité et une maîtrise du français et de l'allemand.
Senior Full Stack Engineer - Card Fraud and Disputes
Mercury
- Location
- Canada
- Posted
- Salary Range
- 174k - 204k USD
Develop seamless experiences for customers submitting fraud and dispute claims while empowering internal teams with efficient tools at Mercury's Card Fraud and Disputes team. Collaborate cross-functionally to deliver impactful solutions using React, TypeScript, Redux, Haskell, Yesod, Persistent, and PostgreSQL.
Full-Stack Engineer (Back-End Leaning - Core)
ElevenLabs
- Location
- Germany
- Posted
Full-Stack engineer for voice technology company developing audio AI solutions
ABM Campaign Manager (Remote)
Mattermost
- Location
- United States of America
- Posted
ABM Campaign Manager at Mattermost: Develop & execute personalized campaigns targeting key accounts, oversee email marketing program, and collaborate with cross-functional teams.
Senior Full Stack Engineer (70% Frontend, 30% Backend)
LearnLux
- Location
- United States of America
- Posted
- Salary Range
- 130k - 180k USD
Senior Software Engineer at LearnLux: Build impactful features for financial wellbeing platform, shape product direction, and contribute to scalability & security.
Senior Full Stack Engineer (70% Frontend, 30% Backend)
LearnLux
- Location
- United States of America
- Posted
- Salary Range
- 130k - 180k USD
Senior Software Engineer at LearnLux: Build impactful features for financial wellbeing platform, shape product direction, and contribute to scalability & security.
Senior Full Stack Engineer (70% Backend, 30% Frontend)
LearnLux
- Location
- United States of America
- Posted
- Salary Range
- 130k - 180k USD
Senior Software Engineer at LearnLux: Build scalable, secure, high-performance platform for financial wellbeing
Senior Software Developer - Product (Full Stack & Front-end)
Wealthsimple
- Location
- Canada
- Posted
Join Wealthsimple as a Full Stack or Front-end Software Developer to contribute to innovative financial solutions using React, TypeScript, Ruby on Rails, and AWS services. Enjoy competitive benefits including health insurance, retirement savings plans, wellness support, professional development opportunities, and international work programs.
Manual QA Engineer
saas.group
- Location
- Romania
- Posted
Manual QA Engineer at Prerender - 100% remote, flexible time off, small team
Manual QA Engineer
Remofirst
- Location
- Egypt
- Posted
Manual QA Engineer at Remofirst: Create test plans, perform manual & automated testing, and participate in software development life cycle.
Software Engineer (Full-Stack), Growth - Remote EMEA
Aircall
- Location
- Cameroon
- Posted
Growth Engineer at Aircall: Design scalable solutions for customer acquisition & retention
Senior Full Stack Developer (ReactJs + .Net) - Healthcare Technology Company
Truelogic Software
- Location
- Brazil
- Posted
Join Truelogic as a Sr. Software Engineer to work on a healthcare technology platform that improves pharmacy benefits management. Collaborate with cross-functional teams to develop and maintain a cloud-based web platform using ReactJS, .Net Core, WebAPI, and more.
Full-Stack Engineer (Front-End Leaning)
ElevenLabs
- Location
- Croatia
- Posted
Full-Stack engineer for voice technology company with flexible remote work options and equity in a fast-growing company.
Area Sales Manager
Gitlab
- Location
- Cameroon
- Posted
Area Sales Manager at GitLab: lead sales team, sell into new customer accounts, maintain relationships with key decision-makers
BI-LIT Claims Examiner
reserv
- Location
- Georgia
- Posted
BI-LIT Claims Examiner at Reserv: Manage litigated files, negotiate settlements, and collaborate with product teams to drive innovation.
CEO Office/ Central PMO
Binance
- Location
- Brunei Darussalam
- Posted
Operations, Strategy & Project Management at Binance: Drive growth, optimize processes, and lead projects in a fast-paced blockchain ecosystem.
Sr QA Analyst Manual Stores
Trafilea
- Location
- United States of America
- Posted
Ensure quality in Trafilea's e-commerce platforms by conducting thorough testing, collaborating with teams, and maintaining high standards for digital products and applications.
Forward Deployed Engineer
Invisible Technologies
- Location
- British Virgin Islands
- Posted
Join Invisible Technologies as a Forward Deployed Engineer and contribute to the development of their AI training and scaling platform.
Forward Deployed Engineer
ElevenLabs
- Location
- Croatia
- Posted
Forward Deployed Software Engineer (FDSE) role at ElevenLabs, driving innovation in voice technology with top customers.
People Analytics Specialist
Kueski
Job Location
Job Summary
Kueski es una empresa de tecnología que busca un People Analytics Specialist para unirse a su equipo de 'People'. El candidato ideal debe tener fuertes habilidades de razonamiento lógico, análisis y conocimiento de herramientas de inteligencia empresarial. El rol implica gestionar y analizar datos del área de 'people' y 'total rewards', preparar informes detallados y reportes, y trabajar en equipo altamente colaborativo. Kueski ofrece un salario competitivo, bienestar con seguro de gastos médicos mayores, programas para el bienestar mental y emocional, y tiempo de trabajo flexible. La empresa se enfoca en la importancia del trabajo en equipo, la humildad e integridad, y busca que sus colaboradores diseñen su plan de carrera profesional y personal.
Acerca de Kueski
En Kueski, nuestra misión es mejorar la vida financiera de las personas en México. Desde 2012, somos la plataforma líder de compra ahora, paga después (BNPL) y crédito al consumo en línea en América Latina, conocida por nuestros innovadores servicios financieros. Nuestro producto estrella, Kueski Pay, ofrece soluciones de pago fluidas tanto para transacciones en línea como en tiendas, y se ha consolidado como la opción preferida para una cuarta parte de los principales comerciantes de comercio electrónico de México. Cabe destacar que fuimos los primeros en introducir BNPL en Amazon México.
Somos una empresa de tecnología con una cultura orientada a la innovación, la colaboración y el impacto, fomentando una cultura empresarial sólida, diversa e inclusiva. En 2023, Kueski fue reconocida como la mejor plataforma BNPL por Fintech Breakthrough y obtuvo el título de una de las empresas más éticas de México de AMITAI. Además, fuimos clasificados como una de las mejores empresas para el talento femenino por EFY.
Propósito
Estamos buscando un "People Analytics Specialist" altamente analítico y orientado al detalle para unirse a nuestro equipo de "People". El candidato ideal posee fuertes habilidades de razonamiento lógico, análisis y conocimiento de herramientas de inteligencia empresarial. Este rol es clave para preparar, mantener y analizar métricas del área de "people" y datos de "total rewards" actualizados y precisos.
Responsabilidades clave del rol:
- Gestión y Análisis de Datos: Mantener el panel de control del área de "people" con las métricas más recientes y preparar informes detallados para la revisión trimestral del área. Mantener y actualizar los cambios históricos relacionados con la compensación, y la movilidad del personal.
- Reporteo: Preparar y actualizar los informes de costos de personal para reflejar los costos actuales y proyectados, así como los informes ad hoc. Actualizar regularmente el reporte global de la plantilla para garantizar la integridad y consistencia de los datos.
- Arquitectura de Puestos: Ayudar a mantener una arquitectura de puestos consistente con rangos salariales relevantes y competitivos para cada familia de puestos, función y nivel.
- Evaluación de Compensaciones: Trabajar con bases de datos para preparar y enviar datos para encuestas de compensación, asegurando precisión y puntualidad.
- Gestión de "Total rewards": Asegurar que todas las actualizaciones de compensación se reflejen con precisión en el sistema de información de recursos humanos (HRIS); apoyar el análisis y la presentación de todos los aspectos de compensación, incluyendo revisiones salariales, Stock Options y Merit Reviews.
Requerimientos del rol:
- Título universitario en Administración, Recursos Humanos, Análisis de Datos, Finanzas o campos relacionados.
- +2 años de experiencia en análisis de datos, gestión de bases de datos y herramientas de visualización.
- Orientado al detalle con fuertes habilidades de razonamiento lógico y resolución de problemas.
- Habilidades avanzadas en herramientas como Excel, incluyendo macros, Google Sheets y una o más plataformas de BI y herramientas de visualización (por ejemplo, Tableau, PowerBI, etc.); experiencia con programación SQL.
- Mentalidad de mejora continua.
- Trabajo en equipo altamente colaborativo.
- Fuertes habilidades de comunicación, tanto escritas como verbales.
- Fluidez en español e inglés.
Te encantará trabajar en Kueski
- Nuestra cultura de trabajo se enfoca en la importancia y valor que otorgamos a nuestros clientes trabajando en equipo, inmersos en un ambiente de humildad e integridad
- Buscamos que nuestros colaboradores diseñen su plan de carrera profesional y personal, la retroalimentación y el reconocimiento están integrados en nuestros procesos, sistemas y buenas prácticas
- Garantizamos un salario competitivo y bienestar con seguro de gastos médicos mayores, programas para el bienestar mental y emocional, además de tiempo de trabajo flexible
- Nuestro compromiso con la diversidad, la equidad y la inclusión garantizan que trabajes en equipos que te desafíen, apoyen e inspiren en un entorno colaborativo, de alto rendimiento y flexible
Kueski: Donde la excelencia de talento mejora la vida de los mexicanos
#LifeAtKueski
En Kueski adoptamos la diversidad en todas sus formas, promovemos sistemáticamente la equidad, y nos aseguramos de que todos se sientan incluidos con un sentido de pertenencia. Estamos comprometidos a la inclusión de todos los candidatos en nuestro proceso de selección de talento. Como parte de este compromiso, haremos lo que esté en nuestras manos para ajustar el formato de nuestro proceso de selección cuando así lo solicite un candidato. Si requieres algún ajuste en el formato del proceso, por favor comunícalo al equipo de Talent Acquisition.
